优衣库伙伴（优衣库伙伴职业发展路径2021年）

今天给各位分享优衣库伙伴的知识，其中也会对优衣库伙伴职业发展路径2021年进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、优衣库加盟方式
• 2、优衣库pn是什么职位
• 3、优衣库伙伴什么时候招人多
• 4、优衣库和伊藤忠的关系
• 5、优衣库PN级指的是什么?

优衣库加盟方式

提交加盟申请表：创业者可以登录优衣库***，提交加盟申请表。优衣库会在收到申请表后与创业者取得联系，进行进一步的沟通。签订加盟合同：一旦优衣库与创业者取得联系，双方就需要签订加盟合同。

该品牌加盟开店步骤如下：初步接洽：向优衣库的公司总部电话咨询加盟事项，并对公司品牌进行咨询了解。提交资料：加盟者需要有效的填写出个人信息，并提交相关的资料。

开店经验：优衣库加盟商要能够全身心的投入到经营中，且具有一定的市场敏锐力及营销经验。选址要求：优衣库加盟商要在中高端人群聚居的公共场所附近，周边有完善的商业配套的区域选址。

优衣库不是加盟形式的，可以投资合作，但是投资金额要很大。总部在日本东京，大中国地区的公司是迅销(中国)服饰有限公司，具体可以到网站去详细咨询。优衣库是不可以加盟及代理的。都是直营店，是迅销公司的。

优衣库pn是什么职位

1、优衣库初级伙伴。根据查询优衣库***显示PN：优衣库初级伙伴，AP：优衣库中级伙伴，SP：优衣库高级伙伴。优衣库每个职级的员工可以依靠自己的努力和工作绩效获得晋升机会。

2、优衣库PN是指优衣库初级伙伴。具体资料如下：为了不让简单枯燥的工作磨灭热情，优衣库提供了一个透明详实的晋升和绩效考核制度。通过统一的教育工具，工作中培训(on job trainning)实行***。

3、作为优衣库的pn，最主要做到就是顾客接待和卖场巡回，还有收银和试衣间。

4、优衣库的leader的等级就是SP。优衣库的等级从PN到AP（中级）到SP（高级），SP的话一般是区域的leader，然后就是代行，做到代行的话就是可以指挥卖场了。

优衣库伙伴什么时候招人多

1、秋季。秋季是大学生毕业的季节，优衣库伙伴招人主要以大学生为主，在秋季招人是最多的。优衣库为日本迅销公司的核心品牌，建立于1984年，当年是一家销售西服的小服装店，现在已经是家喻户晓的品牌。

2、优衣库是一家快时尚品牌，在中国市场发展迅速，为了满足不断增长的市场需求，优衣库需要不断招聘新员工来支持业务的扩张。

3、根据Boss直聘资料显示，招募要求：18-35周岁，高中或同等以上学历（大专及以上学历优先考虑），性别专业不限；有热情，有进取心，积极向上，希望通过努力改变自己的人生；良好的服务意识和团队精神，良好的素质素养。

优衣库和伊藤忠的关系

二者没有关系，主要区别是，历史不同、业务范围不同、总部地址不同，具体如下：历史不同 伊藤忠 伊藤忠一般指伊藤忠商事株式会社，创始人是伊藤忠兵卫，1858年从做麻布生意开始创业。

经过20多年的反思，自省，以及客观状况上的整个岛国集体郁闷，看不到前景，日本人也赚不了那么多钱了，于是日本人开始更加追求简朴，比如优衣库这种原本诞生于日本偏门小地方的小品牌，也开始取代奢侈品店，进军东京银座。

合作伙伴。安踏的一些运动服是在伊藤忠旗下的工厂中制造的，伊藤忠和安踏属于长期合作伙伴。伊藤忠（中国）集团有限公司，成立于1993年，位于北京市，是一家以从事商务服务业为主的企业。

作为中国的当地法人，独立自主地开展国内外各种经济贸易活动，独立核算，自负盈亏。

优衣库PN级指的是什么?

1、优衣库初级伙伴。根据查询优衣库***显示PN：优衣库初级伙伴，AP：优衣库中级伙伴，SP：优衣库高级伙伴。优衣库每个职级的员工可以依靠自己的努力和工作绩效获得晋升机会。

2、优衣库的leader的等级就是SP。优衣库的等级从PN到AP（中级）到SP（高级），SP的话一般是区域的leader，然后就是代行，做到代行的话就是可以指挥卖场了。

3、代行意思是：指挥卖场的职位。几乎所有进优衣库的员工都是从最基层的级别PN（初级）开始，然后六个月之后会有一次级别晋升考试，需要笔试和面试，都通过才能往上升，薪资当然也是相应的涨了。

4、晋升制度。优衣库pn是初级于高级工资不一样，优衣库有晋升制度，是级别越来越高工资越来越多。

优衣库伙伴的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于优衣库伙伴职业发展路径2021年、优衣库伙伴的信息别忘了在本站进行查找喔。